大同恒岳重工最新招聘启事

随着科技的飞速发展和产业结构的不断优化，大同恒岳重工在行业内的影响力日益扩大，为满足公司快速发展的人才需求，我们现面向社会广泛招募各类优秀人才，本次招聘旨在引进具备创新精神和专业技能的优秀人才，共同推动大同恒岳重工迈向更高的发展阶段。

公司简介

大同恒岳重工是一家专业从事重型机械制造、研发和销售的高新技术企业，公司凭借卓越的产品质量、高效的服务体系和强大的研发实力，赢得了广大客户的信赖和市场的认可，目前，公司正处于快速发展阶段，为人才提供了广阔的舞台。

招聘岗位及要求

1、机械工程专家

岗位职责：

（1）负责新产品的设计和研发；

（2）对现有产品进行技术改进和优化；

（3）指导生产过程中的技术难题攻关；

（4）协助销售团队进行技术支持。

任职要求：

（1）硕士及以上学历，机械相关专业；

（2）熟悉机械原理、机械设计及自动化技术；

（3）具备丰富的研发经验，能独立承担项目；

（4）良好的团队协作精神和沟通能力。

2、销售经理

岗位职责：

（1）负责公司产品的销售和推广工作；

（2）拓展新客户，维护老客户；

（3）制定销售策略，完成销售目标。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市场营销或机械相关专业；

（2）具备较强的市场开拓能力；

（3）熟悉销售流程，有良好的沟通技巧和谈判能力；

（4）具备较强的团队合作精神和压力承受能力。

3、生产主管

岗位职责：

（1）负责生产计划的制定和实施；

（2）监督生产过程，确保产品质量和生产安全；

（3）协调生产资源，提高生产效率。

任职要求：

（1）本科及以上学历，机电、机械相关专业；

（2）熟悉生产流程，具备生产管理经验；

（3）具备较强的组织、协调和管理能力；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

4、人力资源专员

岗位职责：

（1）负责公司人力资源管理工作；

（2）招聘、培训、绩效等人力资源模块的日常工作；

（3）协助制定人力资源策略，优化人力资源配置。

任职要求：

（1）本科及以上学历，人力资源相关专业；

（2）熟悉人力资源管理理论和实务；

（3）具备良好的沟通、协调和组织能力；

（4）具备较强的责任心和敬业精神。

招聘流程

1、投递简历：请将简历发送至公司招聘邮箱；

2、简历筛选：公司人力资源部将对收到的简历进行筛选；

3、面试：通过简历筛选的候选人将接到面试通知，面试包括初试和复试两个环节；

4、录用：通过面试的候选人将接到录用通知，并办理入职手续。

福利待遇

1、公司提供具有竞争力的薪资待遇；

2、完善的社保福利体系；

3、丰富的培训和发展机会；

4、良好的工作环境和团队氛围。

大同恒岳重工始终坚持以人才为本的发展理念，我们期待与您携手共创美好未来，欢迎有志之士加入我们的团队，共同为实现公司的战略目标而努力，期待您的加入！